Modulo C per RSPP

CORSI RSPP - ASPP

3 Corso S10b

3 Lug. 2017 - 6 Lug. 2017

Corso di specializzazione per RSPP - Modulo C Programma

UNITA' DIDATTICA C1 – 8ORE

Presentazione e apertura del corso Gli obiettivi didattici del Modulo L’articolazione del corso in termini di programmazione. Le metodologie impiegate Il ruolo e la partecipazione dello staff. Le informazioni organizzative Presentazione dei partecipanti

Ruolo dell’informazione e della formazione Dalla valutazione dei rischi alla predisposizione dei paini di informazione e formazione in azienda (D.Lgs. n. 81/2008 e altre direttive europee). Le fonti informative su salute e sicurezza del lavoro. Metodologie per una corretta informazione in azienda (riunioni, gruppi di lavoro specifici, conferenze, seminari informativi, ecc.). Strumenti di informazione su salute e sicurezza sul lavoro (circolari, cartellonistica, opuscoli, audiovisivi, avvisi, news, sistemi in rete, ecc.). La formazione: il concetto di apprendimento. Le metodologie didattiche attive: analisi e presentazioni delle principali metodologie utilizzate nell’andragogia. Elementi di progettazione didattica: analisi del fabbisogno, definizione degli obiettivi didattici, scelta dei contenuti in funzione degli obiettivi, metodologie didattiche, sistemi di valutazione dei risultati della formazione in azienda.

UNITA' DIDATTICA C2 – 8ORE

Organizzazione e sistemi di gestione La valutazione del rischio come: - processo di pianificazione della prevenzione; - conoscenza del sistema di organizzazione aziendale come base per l’individuazione e l’analisi dei rischi con particolare riferimento ad obblighi, responsabilità e deleghe funzionali ed organizzative; - elaborazione di metodi per il controllo della efficacia ed efficienza nel tempo dei provvedimenti di sicurezza adottati.

Il sistema di gestione della sicurezza: linee guida UNI-INAIL integrazione confronto con nome e standard (OHSAS 18001, ISO, ecc.).

Il processo del miglioramento continuo

Organizzazione e gestione integrata: - sinergie tra i sistemi di gestione qualità (ISO 9001), ambiente (ISO 14001), sicurezza (OHSAS 18001); - procedure semplificate MOG (d.m. 13/02/2014); - attività tecnico amministrative (capitolati, percorsi amministrativi, aspetti economici); - programma, pianificazione e organizzazione della manutenzione ordinaria e straordinaria. La responsabilità amministrativa delle persone giuridiche (D.Lgs. n. 231/2001): ambito di operatività e effetti giuridici (art. 9 legge n. 123/2007)

UNITA' DIDATTICA C3 – 4ORE

Il sistema delle relazioni e della comunicazione Il sistema delle relazioni: RLS, datore di lavoro, medico competente, lavoratori, enti pubblici, fornitori, lavoratori autonomi, appaltatori, ecc. Caratteristiche e obiettivi che incidono sulle relazioni. Ruolo della comunicazione nelle diverse situazioni di lavoro. Individuazione dei punti di consenso e disaccordo per mediare le varie posizioni. Cenni ai metodi, tecniche e strumenti della comunicazione. La rete di comunicazione in azienda. Gestione degli incontri di lavoro e della riunione periodica. Chiusura della riunione e pianificazione delle attività. Attività post-riunione. La percezione individuale dei rischi.

Aspetti sindacali Negoziazione e gestione delle relazioni sindacali. Art. 9 della legge n. 300/1970. Rapporto fra gestione della sicurezza e aspetti sindacali. Criticità e punti di forza.

UNITA' DIDATTICA C4 – 4ORE

Benessere organizzativo compresi i fattori di natura ergonomica e da stress lavoro-correlato Cultura della sicurezza: - analisi del clima aziendale; - elementi fondamentali per comprendere il ruolo dei bisogni nello sviluppo della motivazione delle persone. Benessere organizzativo: - motivazione, collaborazione, corretta circolazione delle informazioni, analisi delle relazioni, gestione del conflitto; - fattori di natura ergonomica e stress lavoro correlato. Team building: - aspetti metodologici per la gestione del team building finalizzato al benessere organizzativo.

Verifica di apprendimento finale

Il corso prevede:

Il corso prevede 24 ore di lezione + verifica di apprendimento finale con orario 09.00-13.00 e 14.00-18.00 Condizioni di particolare favore sono previste per iscrizioni multiple.

NON SOCI € 320,00 + IVA
SOCI € 240,00 + IVA

STAMPA PDF ISCRIVITI ONLINE SCARICA IL MODULO DI ISCRIZIONE

Richiedi info sul corso

TORNA AI CORSI